Talenty jutra – rozwiązania dziś
Firma
Twój sukces, nasz priorytet
- ograniczone możliwości zatrudniania przy jednoczesnej potrzebie realizacji projektów
- wysokie koszty zatrudniania i rekrutacji
- ograniczone lub niewdrożone standardy HR
- czasochłonne i nieefektywne procesy przyciągania talentów
- brak ustrukturyzowanych procesów HR, pomocnych w rozwoju firmy
- niewiele narzędzi i procesów w obszarze identyfikacji talentów
- trudności związane z trafnością decyzji o zatrudnieniu
- wyzwania reorganizacji firmy i konieczność wdrożenia zmian
- potrzebę rozwijania umiejętności przywódczych i procesu mentoringu kariery
Klienci
Rozwój i wdrożenie długofalowych strategii rekrutacyjnych dla klientów z różnych sektorów i branż.
Projekty
Ponad tysiąc zrealizowanych projektów rekrutacyjnych, od stanowisk specjalistycznych po budowanie całych struktur biznesowych, migrację funkcji i obsadę stanowisk kierowniczych, managerskich i dyrektorskich.
Doświadczenie
Ponad 18 lat w HR w międzynarodowych korporacjach, wdrażanie strategii HR, rozwiązań Search & Selection oraz budowaniu struktur RPO
Dane
W naszych projektach koncentrujemy się na przekształcaniu danych w efektywne działania. Decyzje podejmujemy na podstawie mierzalnych i jakościowych wskaźników wspierających procesy HR. Dzięki współpracy z nami, nasi klienci skrócili czas zatrudnienia o ponad 30% i obniżyli stałe koszty rekrutacji o prawie 50%.
Strategia. Optymalizacja. Sukces.
Cechy
Rozwiązania strategiczne
Eksperci
Zbudowanie procesu rekrutacji prowadzi do bardziej efektywnego oraz optymalnego…
Rozwiązania oparte na danych
Włączanie statystyk, wskaźników KPI i spostrzeżeń opartych na danych do rekrutacji ...
Współpracujący zespół
Połączenie zespołu ekspertów reprezentującego biznes oraz rekrutację, pomaga…
Perspektywa Globalna
Włączanie globalnej perspektywy w proces rekrutacji, pozwala mniejszym klientom…